Ensto er et veldig bra selskap å jobbe i, så jeg er ikke villig til å endre meg. Jeg begynte på Ensto i Polen som lagerarbeider rett etter videregående skole i 2003. Jeg hørte faktisk fra en venn at det var en ledig stilling og søkte. I løpet av årene har jeg hatt flere stillinger som Customer Care Specialist og Logistics Specialist for å nevne noen.
Ekspert på logistikk
I dag jobber jeg som logistikksjef på Enstos Polen-kontor, og oppgavene mine varierer mye fra å administrere lager, varelager og lagernivåer til å koble selgere med backoffice angående mange saker som avtaler, IFS og logistikk. Vi er fire talentfulle, motiverte eksperter i logistikkteamet og vår ånd er høy.
Menneskene og den unike atmosfæren vi har er to av grunnene til at jeg har bodd så lenge på Ensto.
Føler seg respektert
For meg er det veldig viktig å jobbe i en familiebedrift, da jeg føler det gir mer mening hva som kommer til lojalitet til familien og hele virksomheten. Folk er mer villige til å gå den ekstra milen når de jobber i en slik familielignende atmosfære. Jeg kan se respekt for ansatte, virkelig for alle i hver eneste funksjon; det er synlig hver dag, og det har alltid vært slik jeg husker. Hos Ensto har vi lange karrierer, som faktisk forteller alt.
Siden dette er min eneste arbeidsplass, har jeg lært alt jeg kan i arbeidslivet her. Jeg har vært i stand til og er fortsatt i stand til å utvikle mine ferdigheter og kunnskaper, da det er mange treningsøkter jeg kan delta på. Hva som kommer til å være leder, tror jeg du bare lærer ved å gjøre. Det viktigste for meg er å være en god lytter, noe som noen ganger kan være vanskelig, men du kan klare deg hvis du virkelig vil. Å lytte er veldig verdifullt.
Takle klimaendringene med daglige handlinger
Jeg er 40 år gammel, gift og har tre barn i alderen 7, 11 og 17 år. Vi bor mer enn 60 kilometer fra kontoret på landsbygda, så pendling tar to timer per dag. Jeg reiser sammen med en kollega, så vi lever etter Ensto-verdier også der, siden vi sparer miljøet ved å dele bil. På fritiden liker jeg å lese og gå turer i naturen. I tillegg er jeg blodgiver og frivillig for en organisasjon som hjelper blinde ved å bringe dem sammen.
Vi må alle som enkeltpersoner gjøre vår del for å takle klimaendringene. Her på jobben utdanner vi kundene våre og andre interessenter som leverandører ved å fremme bærekraftspraksis og dele målene våre med dem. Dette handler praktisk talt om hverdagskommunikasjon, noe som betyr at vi viser vei ved å sette et eksempel for andre og gjøre det vi lover.
Miłosz Medykowski
Forfatteren av denne bloggen jobber som logistikksjef hos Ensto i Polen.